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10 Dic, 2015

Creatività e innovazione in ambito lavorativo

Einstein diceva che la logica conduce ad A o B, ma l’immaginazione può portare ovunque. Questo pensiero si lega molto bene all’argomento che desideriamo sviluppare oggi sul nostro blog: l’importanza della creatività e dell’innovazione in ambito lavorativo. La capacità di inventare qualcosa di nuovo, partendo da uno stimolo reale o dalla propria fantasia è fondamentale per raggiungere il successo.

Molti pensano che la creatività sia una dote innata, in realtà questa qualità si può coltivare e migliorare con il tempo. La creatività può aiutare anche le aziende e portare al loro interno una ventata di innovazione, fondamentale per crescere e sviluppare l’organizzazione.

Oggi, in base alla nostra esperienza sul campo, vogliamo offrirti i nostri consigli per lavorare e migliorare in continuazione il tuo lato creativo e innovativo, trasmettendolo anche ai tuoi collaboratori e dipendenti.

Tecniche di creatività: eccome se esistono!

Probabilmente non ci crederai, ma la creatività è una dote che si può apprendere e migliorare con il tempo. Ma soprattutto, si può applicare a tutti gli ambiti della vita, incluso quello lavorativo.

Sicuramente all’interno della tua azienda, è presente una mente più creativa di un’altra, una persona che si fa sempre avanti quando è il momento di inventare qualche iniziativa originale e diversa dal solito. Questa caratteristica si può estendere a tutto il gruppo e rappresentare con il tempo, il punto di forza della tua impresa.

Se pensi che la tua azienda abbia bisogno di quel tocco di “fantasia” in più, segui questi nostri cinque consigli e, siamo sicuri, aumenterai il livello di creatività dentro i tuoi uffici.

  1. Innanzitutto, sappi che per ogni cambiamento avviene solo cercando di cambiare prospettiva. Se vuoi aumentare il livello di creatività in azienda, cerca di modificare il modo di lavorare: rendi più produttive le riunioni, cercando una location differente che stimoli il contatto o il dialogo. Cosa ne pensi di organizzare la tua riunione al parco, seduti sull’erba? Questo è un ottimo modo per comunicare a tutti il cambio di rotta. Fuori dall’ufficio, il personale sarà più rilassato e disposto a condividere le proprie opinioni e scambiare le idee con gli altri.
  2. Il nostro secondo consiglio ha a che fare con i rapporti esistenti tra colleghi, management. Cerca di stimolare il contatto, organizza uscite di gruppo, feste, giochi e chiedi ad ogni persona che lavora con te di offrire la sua idea, un contributo per la buona riuscita dell’evento. Sarà un occasione per spremere le meringi e farsi aiutare da tutti per la buona riuscita dell’evento.
  3. Cerca, tu per primo, di vivere una vita varia e stimolante. Elimina la monotonia dalle tue giornate e cerca l’ispirazione nel mondo: ascolta musica, leggi libri che raccontano storie, viaggi o fai il turista nella tua città, fatti ispirare dalle correnti artistiche e cerca nella novità la tua idea innovativa. L’immaginazione è come un fuoco nascosto, ma una volta accesso, tende a diffondersi più facilmente.
  4. Trova il tuo passatempo preferito e cerca di coltivarlo costantemente: può essere uno sport, la pittura, suonare uno strumento o un corso di teatro. Per essere creativi bisogna tenersi allenati, in questo modo la mente è sempre pronta ai nuovi stimoli e sarà predisposta a fare connessioni e partorire nuove idee.
  5. Scrivi tutto. Le idee sono come i sogni: se non li metti nero su bianco rischi di dimenticarle. Per questo motivo, ti invitiamo a portare sempre con te un blocco note dove appuntare le tue intuizioni. Non preoccuparti se non sono scritte in italiano perfetto, se non sono ordinate. Il blocco è tuo, non devi presentarlo ad una commissione per l’approvazione di un finanziamento. Anche in questo caso, slegati dai preconcetti legati all’ordine, alla disciplina, alla logica. Appuntare un’idea può voler dire trascrivere anche solo una parola o fare un disegno al volo, una frase senza senso apparente. Insomma, cerca di acchiappare tutto ciò che ti dice il cervello e registrarlo su carta prima che scappi.

Con questi piccoli consigli, speriamo che riuscirai a coltivare il tuo lato creativo e portare beneficio a tutto il tuo gruppo di lavoro.

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